贵州交通职业技术学院“五引五强”练好内功全力推进职业本科建设

　　

　　近年来，贵州交通职业技术学院以国家“优质校”“中特高”建设等为契机，不断完善办学条件、推动创新发展、提升教育教学能力，综合竞争力、教学改革指数、教师发展指数、学生技能竞赛获奖数等各项重要指标挺进全国职业院校第一方阵，成为全国交通职业教育领域最具竞争力的院校之一。2024年5月底，教育部批复同意以贵州交通职业技术学院为基础设立贵州交通职业大学。

　　一是党建引领强组织。以“职教引领 筑梦通途”党建品牌为统领，围绕人才培养、科学研究、社会服务等职能，基层党组织积极打造党建文化品牌，形成“薪火相聚  匠心机电”等26个党建子品牌。路桥工程系、管理工程系、轨道交通工程系3个基层党组织获评国家级样板党支部，路桥工程系党总支、管理工程系党总支分别获评贵州交通“十佳党建品牌”“十佳党建创新案例”，学校以高质量党建引领高质量发展，实现党建与业务互融互促。

　　二是规划引领强治理。把申办职业本科纳入“十四五”规划重要内容，统筹谋划贵州交通职业大学发展规划，实现一张蓝图绘到底。以国家“诊断与改进”等为契机，修订完善170余项制度、优化50余项办事流程，保障学校治理制度化、规范化、科学化。推进法治校园建设和信息化建设，建成一站式服务大厅等161个微服务，获评交通运输部“七五”普法成绩突出单位、全国第一批职业院校数字校园建设试点单位、全国“公共机构水效领跑者”、全国绿色低碳公共机构等称号。

　　三是改革引领强内涵。深入开展教育教学综合改革，立项贵州省新时代教育评价改革试点、“三教”改革示范校、“三全育人”综合改革试点高校。推进评价体系建设，优化项目绩效评价、学生课程成绩评价等制度，激发教职工干事创业和学生学习积极性。深入推进课程思政与思政课程融合，打造“贵州交通史”等特色思政课程。2023年学校综合竞争力、国际化发展活力、产教融合发展活力、改革活力等重要指标在各大网站排名中，均挺进全国高职院校第一梯队。

　　四是创新引领强服务。近五年来，学校获批建设教育部协同创新中心3个，搭建交通经济研究院等科研服务平台15个，推动了“月乡苗伊”“管网卫士”等创新创业项目孵化落地；推进校企合作办学，“校企分类合作，产教分层融合”案例入选全国职业教育改革发展和国际交流合作典型案例展；学校积极开展社会培训服务，先后获评“国家级职业学校校长培训基地（2023—2025年）”“国家级职业教育‘双师型’教师培训基地”等，每年为交通运输行业和职业领域开展社会培训8000余人次；为更好培养市场所需的高素质技术技能人才，学校结合实际积极开发教材，2023年，学校8本教材入选首批“十四五”职业教育国家规划教材。

　　五是人才引领强队伍。积极引进博士、技术能手等各类人才，现有国务院特殊津贴专家2名、全国技术能手3名、全国“五一劳动奖章”获得者2名。“双师型”教师占比达76%，“喀斯特山区道路桥梁工程技术专业群教师团队”入选第二批全国高校黄大年式教学团队，近五年在职在岗教师(团队)获国家级奖励或荣誉达17项，人才队伍为学校全力推进职业本科建设提供了有力支撑。

原文链接：http://jyt.guizhou.gov.cn/xwzx/zxlb/202406/t20240614_84871625.html
[免责声明] 本文来源于网络转载，仅供学习交流使用，不构成商业目的。版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其它问题，请在30日内与本网联系，我们将在第一时间处理。