高岭到陕西科技大学调研指导校园招聘活动

　　 2022年4月27日，陕西省教育厅副厅长高岭赴陕西科技大学调研指导校园招聘活动。该校校长李志健、党委副书记郭强一同调研。

　　高岭听取了学校关于招聘会筹备、组织、服务以及疫情防控等方面的情况汇报，走进招聘会现场与毕业生代表、企业代表、学校就业部门负责人进行了深入交流，对学校统筹做好疫情防控和就业工作并率先举办大型校园招聘会表示充分肯定。

　　

陕西省教育厅副厅长高岭在陕西科技大学校园招聘会现场调研

　　高岭指出，受新冠肺炎疫情、经济下行压力加大等多重因素影响，当前就业工作面临多重困难和挑战，要把毕业生就业作为头等大事来抓，准确研判就业形势，主动出击破解疫情影响，积极对接企业开拓岗位，优化线上就业平台，打造“网络面试间”助力学生更好地适应就业要求。

　　高岭强调，2022届高校毕业生就业工作已经进入攻坚期、冲刺期，各高校要在疫情防控常态化下稳步推进毕业生就业工作。一要守住底线，坚持常态化疫情防控不放松。二要在采取切实有效防控措施前提下，积极开展线下校园招聘会。三要扎实推进书记校长访企拓岗专项行动，想方设法拓岗促就业。四要充分运用好“西部计划”“特岗教师”“三支一扶”等基层就业项目，做好毕业生应征入伍宣传组织工作，引导毕业生面向基层就业。五要关注重点群体毕业生，按照“一生一策”做好帮扶。六要加强学生就业思想教育引导，帮助学生树立正确合理的就业观，提升就业竞争力，促进学生主动积极求职。

　　李志健表示，学校坚持就业“一把手”工程，严格落实各项政策，树立全员促就业工作理念，深化访企拓岗行动，在做好疫情常态化防控的基础上加强就业工作力度，制定“三三三”人才培养输出目标，鼓励学生多渠道高质量就业。今后学校将持续强化就业优先政策，扎实推动就业举措落实落细。

　　

陕西科技大学校园招聘会现场

　　此次招聘会分为27日和28日两场。该校学生就业指导中心遴选出西安辉腾微电子科技有限公司、比亚迪汽车有限公司、陕西隆基乐叶光伏科技有限公司、京东方科技集团股份有限公司、陕鼓集团等176家学生签约意向高的省内企业，提供就业岗位3500余个。活动中，累计1646人次毕业生进场求职。活动同时开启“线上直播带岗”，观看人数达56336人。

　　（责任编辑：周雨曦审核：刁巧燕）

原文链接：http://jyt.shaanxi.gov.cn/jynews/jyyw/202204/28/123477.html
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